NOVÉ ZÁMKY. V nemocnici chýbajú lekári. Najviac na klinike anesteziológie a intenzívnej medicíny, kde potrebujú hneď štyroch. Aj pediatrická klinika chce predísť problémom s nedostatkom personálu a hľadá troch nových doktorov.
Dohromady potrebuje nemocnica zamestnať dvadsaťjeden nových lekárov.
Aj pre absolventov
Okrem lekárov – špecialistov hľadá až desať kliník a oddelení aj čerstvých absolventov medicíny, zdravotné sestry, laboranta, farmaceuta a sanitárov.
Príčinou je podľa hovorkyne FNsP Ľubice Juríkovej prirodzená fluktuácia, napríklad odchod zamestnancov do dôchodku či na materskú dovolenku. „Každoročne zvyčajne hľadáme približne štrnásť nových lekárov,“ povedala.
Nemocnica spustila veľkú náborovú akciu, aby nalákala nových zamestnancov. Záujemcov o prácu v novozámockej nemocnici chcú motivovať napríklad aj náborovým príspevkom.
Ak sa lekár zaviaže, že v zariadení odpracuje aspoň rok, dostane štyristo eur. Sestra si príde na 250 a sanitár na sto eur.
Vyššie výplaty
Zamestnanci nemocnice sa môžu tešiť na vyššie výplaty. „Došlo k dohode na úrovni dozorného orgánu a od prvého marca upravujeme platové podmienky pre všetky zamestnanecké kategórie,“ povedala hovorkyňa Juríková.
Vedenie nemocnice si týmto krokom chce udržať zamestnancov, ktorých kvôli lepšiemu ohodnoteniu lákalo odísť za prácou inam.
